summersunday’s blog

忘れてしまいたいことや どうしようもない悲しさに 包まれたときに男は ブログを書くのです

就職・転職

バリキャリ女子に聞いたらいけない!?年収、仕事内容ーーバリキャリ女子と恋するには?

こんにちは! 見た目だけ総合商社っぽさあるよ!?って言われたことがあるなかむー(@yuyachama)です。 そういえばもうすぐ東南アジアのプラント設立のために3年くらい出向予定で、いまそれの準備だったっけ。長年付き合ってる彼女がバリキャリで、仕事を…

産業用ロボットメーカーの世界シェアランキングに入っている日本企業について

こんにちは! 機械化、ロボット化が進む中で、日本の企業も有力な会社がたくさんあります。 そんな企業について調べました。 日本の産業用ロボットメーカー 日本の産業用ロボットメーカー はじめに 世界シェア1位:安川電機 世界シェア3位:ファナック 世…

どんな場所でも成功しそうなビジネスマンの特徴【会社員のすすめ】

こんにちは! サラリーマンのなかむー(@yuyachama)です。会社員はいいぞ! フリーランスで活躍している20代男性に向けて書きたくなりまして。 どこでも成功する人だから、いったん会社員もアリだよ、というメッセージを。 成功しそうなビジネスマンの特…

公務員を辞めてフリーに?ならいなフリ受講がいいんでない?

こんにちは! なかむー(@yuyachama)です。 公務員を辞めてフリーになった方が悩んでいるそうで。 公務員を辞めてフリーに? 公務員を辞めてフリーに? はじめに(記事とか いなフリってご存知!? 僕が公務員を辞めたとしたら・・・(26歳で) 元公務員…

「何度も転職してやっと分かったこと」というつぶやきが納得な件(とっとこランサーさんのつぶやき)

こんにちは! とっとこランサーさんのつぶやきが勉強になるので。 自身の経験なども補足したく。元ツイート↓ <何度も転職してやっとわかったこと>・そもそも大半がブラック企業・年功序列による「名ばかり役職」が大量にいる・デキるヤツが損をする傾向・早…

とっとこランサーさんがつぶやく「転職する前にわかっておくべきこと」が超納得な件

こんにちは! ただの平凡なサラリーマンなかむー(@yuyachama)です。 転職を経験していて、転職について何度か記事にもさせていただいてます。 20代の悩める社会人に届けばと、今日も。 とっとこランサーさんという方のツイートがとても共感したので共有…

社畜が言いそうなセリフを集めてみたー9つの優秀な社畜ワード!

こんにちは! 社畜:会社に飼われているサラリーマン が言いそうな言葉を集めたく。 社畜ワード 社畜ワード はじめに その1、お客様に迷惑かけられないので・・ その2、効率が悪いのは自分のせいなので・・・ その3、飲まなきゃやってられない! その4、…

就業ブランクがあるときの理由は?空白期間を説明するときの理由について

こんにちは! 面接の際、就業ブランクがあると質問されて、困りますよね。 「休んでました」と答えるわけにもいかず、就職したかったけど決まらなかったと言うのもなんだか墓穴を掘るようで。 そんな方に、まっとうな理由付けのアイデアをひねり出しました。…

無職から就職するには?就職方法やスキルの身に付け方、取りたい方法など

こんにちは! 無職状態、社会的な信用がなく、家も借りられないということで困りますよね。 自分自身、転職の合間に空白があったり、短期離職してしまい職に困っていた時期があったので、無職状態から就職をもくろみました。企業からすると、低賃金でも働い…

フリーターから就職するには?もしフリーターだったら取りたい戦略とおすすめ転職サイト

こんにちは! 有効求人倍率が高まる中、ニートやフリーターなどという言葉も昔のこととは言いつつ、実際に就職活動をしている方も多いと思います。 わたし自身、転職をした経験などをブログで書くうちに、実際に就職を目指す方から相談を受けたりする中で、…

第二新卒の定義とは?いろんな説を検証してみる

こんにちは! 第二新卒入社って言葉を聞いたことがありますか? 若手社会人向けの、新卒とは違った採用方法です。 いろんな説があるようなので、検証してみたく。結局、若い新卒じゃない、未経験でもいいし、経験あってもいいし、ただ中途採用のように即戦力…

第二新卒で転職するときは転職エージェントに相談するべき?

こんにちは! 第二新卒について書いていきます。 新卒の就職活動とは違い、社会人経験のある若手社会人へ向けて。自分自身が経験した転職の体験談や、転職エージェントのオススメについて。 転職エージェントの基本的な役割だとかも交えて書いていきます。 …

第二新卒で狙うなら大手?どんな会社が募集しているの?

こんにちは! 第二新卒や若手社会人にとって、新卒で入社した会社は理想と合っていたでしょうか。少しの違いは感じつつも、社会人とはこういうものだと割り切って仕事をされている方も多いかもしれません。 わたし自身20代で転職し、規模の大きな会社に行…

第二新卒の自己PRで受けそうな実績は?高評価な自己PR6選!

こんにちは! 第二新卒で受けそうな実績ってどんなものでしょう。 入社して2~3年程度の実績で、誇れるほどのものなんてあるのでしょうか。もちろん、素晴らしい実績を重ねた方もいるかもしれませんが、もしかしたら辞めたいという気持ちが先行している方…

第二新卒の転職理由として妥当なのは?NGもあり?残業や人間関係など伝え方要注意!

こんにちは! 第二新卒市場は、新卒よりじっくり話がしやすいものの、 転職理由はしっかりと伝えないと採用が見送られることもあります。 NGとされている例や、ポジティブな伝え方など、実際に転職を経験した立場からお伝えしたいと思います。 この記事を…

営業未経験から30代で転職?それは止めた方がいいんじゃない?

こんにちは! 30代で未経験から営業職を希望する方へ向けて。 営業職の実態から、複数社経験している自分の、辛い営業職の見分け方を。 未経験から営業職? 未経験から営業職? はじめに 営業といってもスタイルはさまざま 自己PRや志望動機 こんな業界…

第二新卒とは?定義からおすすめの転職サイト、エージェント、活動時期、転職理由についてまとめ

こんにちは! 第二新卒という就職方法について、ぜひ知っていただきたい情報をまとめました。 大手への就職も可能な時期ですし、どんなサイトを経由して応募したら良いか、どういったことが転職理由となるのか、そうした悩みに答えられるようにしていきます…

営業の転職活動で聞かれそうなことと解答例ー面接官が納得する転職理由とは?

こんにちは! 営業職は転職がしやすく、求人も多いですよね。 しかし、転職を希望する人も多いなかで、転職活動をすすめていくと、人気求人はどうしても倍率が上がり、転職が難しくなります。 できれば、必ず聞かれるといっても過言ではない転職理由をしっか…

営業職が辛い業界ピックアップー離職率が高い業界10選

こんにちは! 営業職は数字を追う仕事で、大変ですよね。 わたし自身いくつかの業界で営業職を経験しました。よく求人が出ている企業は、人の入れ替わりが激しく、離職率が高くなります。 そんな会社に当たらないために、ある程度の予備知識を持っていただく…

営業として転職する際にアピールしたいスキル、必要なスキルとは?必須スキル13選

こんにちは! 営業職というと、資格などが書きにくく、どういったことをアピールするか迷いますよね。 商材によって異なる営業手法もありますし、何がPRしやすいか迷うことも多いと思います。面接で人柄なども重要となりますが、自分の強みをしっかりと表…

営業から他の職種へ転職をするときの選択肢についてー体験談、転職理由

こんにちは! なかむー(@yuyachama)です。 営業職として仕事をしていて、自分は向いていないかもしれない、異動希望は出しづらいし・・・他の会社に行くにしても未経験だから・・・と悩んでいませんか? 営業から他の職種へ転職するときの選択肢について…

営業職の転職時にウケが良かったor良いはずの志望動機7選

こんにちは! なかむー(@yuyachama)です。 営業職で転職活動を経験しました。数字へのコミットなどがやはり評価を得ていたように思います。 転職活動を通じて、よかった志望動機をご紹介したく思います。今後転職を考えている方々の参考になればと思いま…

営業に向いている人の特徴とは?ー営業向きの性格、スキル10選

こんにちは! 営業職を経験し、さまざまな営業マンにお会いしてきました。 交渉上手、人付き合いが上手い、明るい、誠実、さまざまな営業がある中で、共通している特徴がありますよね。 これから就職活動、転職活動を控える方々へ、そうした営業職の向き不向…

昇格のリカバリーができるのは3年まで?同期に差がつけられる前に

こんにちは! 同期入社した社員でも、実力に差が出たり、運によって成果が変わったり、仕事ではいろいろなことが起きますよね。 この記事では、出世レースを戦う将来有望な若手社会人のみなさまに、人事の側面から差が出たときの対処法や、何年までリカバリ…

大学名が存在証明となっている先輩社員の言うことは話半分で聞こう、大した実績もない

こんにちは 会社で大学の話題などは出ますか? 「オレ、○○大なんだよね」とあからさまに言う人は少ないと思いますが、大学名をほのめかして威厳を保つような方はいますよね。 出身大学によって出世が関わることもある会社があるのかもしれませんが、基本的に…

女性問題で出世は絶望?当人が有能なら冷やかされる程度?

こんにちは! 女性問題は出世に響くのでしょうか。わたしが所属していた会社の管理職の方の過去も含めてご紹介できたらと思います。 当人が有能なら冷やかされる程度で済むものでしょうか?実際の人事評価などについて書いていきたいと思います。 女性問題は…

目標設定は高い方がいい?無難に越えられる数値がいい?上司の評価が得やすいのは?

こんにちは! 会社の目標設定など、半期ごとにありますよね。賞与などにも影響するような。 実際に目標設定として自分で立てることはありますでしょうか? どのような目標にすればよいでしょうか?ご自身の問題ではありますが、より高い目標設定をした方が人…

モーレツ世代管理職が居るうちは若手社会人の働き方改革は難しい?「残業どんどんやるヤツを評価する」

こんにちは! 上司が残業大好きで、とても消耗したことがあるなかむー(@yuyachama)です。 働き方改革が叫ばれる昨今、実際に会社の中での働き方は変化しているのでしょうか?やはり従来の残業をどんどんやるヤツ、が評価されているのでしょうか。モーレツ…

エリート部門は損!?優秀な人材が集まる部署は相対評価が下がるから避けよう

こんにちは! 大企業の人事評価は、絶対的な評価もありますが、エリート部門は損です。 華がある、優秀な人材ばかりが集まる部署で将来を約束されたエースたち・・・そんな方々の集まる部署に配属されると、相対的な評価によって自身の価値が下がってしまう…

ゼネラリスト?スペシャリスト?どっちが転職に有利?大企業で出世できるのは?

こんにちは! なかむー(@yuyachama)です。 企業人事を考えるうえで、ゼネラリスト志望、スペシャリスト志望などを聞かれることもあるのではないでしょうか。事務系総合職、技術系総合職ともに、大企業でもスペシャリストコースを選択することができる機会…